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第0154章 美國財團(第1/3页)
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    第0154章 美國財團

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    趙衛東還特別安排,專程趕往美國,重點指導美國紐約計算機有限公司的計算機設計、研究開發工作,對於總裁鮑勃.泰勒的能力,趙衛東是特別清楚的,他有着豐富的計算機企業管理經驗、他善於在宏觀上指導計算機的研究開發超凡能力。

    他是一個不是計算機專家,而被衆多計算機專家追隨而信賴的人,他在計算機專家中,能起到引導研究發展方向,他在聽從相關專家各種不同研究方向彙報中,總結提純出最爲正確的路子,並加以推進。

    鮑勃.泰勒能把所有的專家團結到一起,挖掘出所有專家最大的才能,爲有限的資源最合理的配置給最合適的專家,配置給最有效的項目上,在最短的時間裏出成果,他對計算機發展的貢獻是每個優秀的計算機專家所無法比擬的。

    他慧眼識才,以非凡的眼光,挖掘出了衆多計算機系統人才,他勇於開拓創新,使得他的團隊不走彎路或少走彎路,他善於激勵每個人才的鬥志,提供發展的平臺,造就出衆多的計算機系統的大家,爲計算機的發展做出了巨大的貢獻。

    爲此,趙衛東只需把計算機未來幾十年發展的趨勢告訴鮑勃.泰勒,將未來計算機的發展重大技術部分技術指標、參數告訴他,他就能夠在最短的時間內實現目標。

    當然,鮑勃.泰勒也以他非凡的眼光,清楚知道董事長跟他講的這些對於計算機來說,不亞於一場巨大的產業革命,價值是無法估量的,這也更進一步加大了他的歸屬感,他從心底裏崇拜自己的老闆。更多更快章節請到。

    趙衛東要求鮑勃.泰勒,計算機公司必需到印度洋西亞建立分公司,並在當地建立研究開發中心,保證研發能力和產業化水平。

    艾麗斯根據趙衛東的要求,專程安排到沃爾瑪百貨有限公司的視察行程,聽取了山姆.沃爾頓的詳細彙報。山姆.沃爾頓說道:

    公司所有的大型連鎖超市都採取低價經營策略,沃爾瑪與衆不同之處在於,它想盡一切辦法從進貨渠道、分銷方式以及營銷費用、行政開支等各方面節省資金,提出了“天天平價、始終如一”的口號,並努力實現價格比其它商號更便宜的承諾。

    嚴謹的採購態度,完善的發貨系統和先進的存貨管理是促成沃爾瑪做到成本最低、價格最便宜的關鍵因素。

    沃爾頓說道:“我們重視每一分錢的價值,因爲我們服務的宗旨之一就是幫每一名進店購物的顧客省錢。每當我們省下一塊錢,就贏得了顧客的一份信任。”

    爲此,他要求每位採購人員在採購貨品時態度要堅決。他告誡下屬員工說:“你們不是在爲商店討價還價,而是在爲顧客討價還價,我們應該爲顧客爭取到最好的價錢。”

    由於發展資金充足,企業根據董事長的建議,發射自己的通訊衛星,現在沃爾瑪的電腦系統是僅次於美方系統,總部的高速電腦與全世界沃爾瑪商店連接。更多更快章節請到。

    通過商店付款臺激光掃描器售出的每一件貨物,都會自動記入電腦。當某一貨品庫存減少到一定數量時,電腦就會發出信號,自動訂貨並提醒商店及時向總部要求進貨。

    總部安排貨源後送往離商店最近的一個發貨中心,再由發貨中心的電腦安排發送時間和路線。在商店發出訂單後2小時內所需貨品就會出現在倉庫的貨架上。

    這種高效率的存貨管理,使公司能迅速掌握銷售情況和市場需求趨勢,及時補充庫存不足。這樣可以減少存貨風險、降低資金積壓的額度,加速資金運轉速度。

    因爲推廣了董事長提出的倉儲式經營,因而在商品銷售成本上更充分體現出規模效益。例如:山姆會員店內裝修簡潔,儘量利用所有的貨架空間儲存、陳設商品。價格不是標在每件商品上,而是統一標於貨架,只要通過掃描商品的條形碼,收銀機便會準確地收取價款。

    商品多以大包裝出售,以減低單獨包裝的成本。隨着我國生產力水平的不斷提高、消費者購買能力的增強,許多城市已具備推行這一模式的條件。企業漸漸認識到倉儲式經營模式的優點,並開始了一些嘗試,類似廣客隆的平價倉儲商店紛紛開業。最關鍵的問題是,吸取成功企業的經驗,更全面、更徹底地做到成本最低,實現規模效益。

    企業注重在顧客心目中樹立品牌形象,僅靠質優價廉的商品是不夠的,顧客還希望在購物的同時享受到細緻盛情的服務。269第一時間更新企業正是考慮到這一點,從顧客的角度出發,以其超一流的服務吸引着大批顧客。走進任何一間沃爾瑪店,店員立刻就會出現在你面前,笑臉相迎。

    店內貼有這樣的標語“我們爭取做到,每件商品都保證讓您滿意”顧客在這裏購買的任何商品如果覺得不滿意,可以在一個月內退還商店,並獲得全部貨款。沃爾頓經常對員工說,“我們都是爲顧客工作,你也許會覺得是在爲上司工作,但事實上他也和你一樣。在我們的組織之外有一個大老闆,那就是顧客。”

    企業把超一流的服務看成是自己至高無上的職責,在很多企業的店內都懸掛着這樣的標語:

    1.顧客永遠是對的。2.顧客如有錯誤,請參看第一條。

    現在,我們公司在美國擁有連鎖店1702家,超市952家,“山姆俱樂部”倉儲超市79家,它在海外還有308家連鎖店,旗下員工達到200多萬人,沃爾瑪全球銷售總額達到1913億美元,在短短的幾年內已經成爲名列世界前茅的大公司。

    山姆.沃爾頓特別強調說,董事長提出的一系列方法原則,對於連鎖經營的快速發展,起到了巨大的作用,沒有董事長提出來的一系列特別超前的經營理念、方法原則,我們要總結出如此有針對性的切實可行的方法原則,沒有十年到二十年是絕對無法總結歸納出來的。更多更快章節請到。

    聽到這裏,趙衛東真是覺得有些發燙,他提出的一系列經營理念,都是山姆.沃爾頓先生自己,以及他的後輩幾十年總結出來的精華,趙衛東只是把他們的成果剽竊到這個時代而已,並且因此獲得山姆.沃爾頓先生的極大尊敬,趙衛東覺得自己真是有點無恥。

    同時趙衛東也是感慨萬分,非常佩服山姆.沃爾頓的非凡才能,趙衛東沒有想到現在的山姆.沃爾頓沒有前世艱苦創業的經歷,而且有短時間成了幾十億美元的超級鉅富,但他節儉的習慣卻一點也沒變,沒有豪華別墅,沒有豪華轎車,只是爲了提高工作效率,公司特別購買了一架商務飛機。


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