韓雨芸是個要強的人，她希望日後更多是靠自己。
因爲靠山山會倒，靠人人會跑，只有靠自己才最爲穩妥。
蕭辰見韓雨芸不想說，也就沒再多問。
他清楚韓雨芸的性格，若是自己什麼事情都插一手，那對她實際上是一種傷害。
相當於對她能力的質疑。
是對她自尊心的一種傷害。
“不管出了什麼事情，都可以和我說，我會幫你！”
蕭辰做出承諾。
“知道了！”韓雨芸敷衍迴應。
午飯後，蕭辰並沒有離開，在工地上陪着韓雨芸轉悠了一圈。
“怎麼都沒開幹，而且人似乎又少了很多。”蕭辰疑惑道。
“我剛剛全權接手天空之城項目，需要打造個自己的班底，中高層領導還沒確定，下面人也沒法幹活。”
蕭辰聽了覺得有些道理，說道:“要不要我幫你找些人？”
韓雨芸停下了腳步，突地轉回身，“你是不是覺得我什麼都做不好，沒你幫忙就什麼都做不成？”
蕭辰知道又觸及這丫頭自尊心了，解釋道:“我當然不是那個意思，只是想要幫你分擔，而且也是在徵求你的意見。”
“既然如此，沒有我同意，你就不許再插手天空之城項目相關事項，我自己能應付的來。”
蕭辰同意下來。
達成一致後，韓雨芸連推帶趕的將蕭辰送走。
蕭辰走後，她立即就召集餘下的人召開了一次緊急會議。
到會的人員，就是天空之城項目的全部管理人員。
不過也只有八人而已。
還是將韓雨芸和柳玉包含在內。
餘下的六人有一人屬於高層，其餘五人是中層，這六人基本都是韓雨芸做總經理時候提拔上來的，所以對韓雨芸死心塌地。
哪怕是韓氏給出更好的待遇，想將他們挖走，他們也並沒走。
人員到齊後，韓雨芸起身說道：“公司這邊現今面臨的情況，大家也都清楚，因爲各個部門人員的缺失，已經導致公司這邊無法運作，天空之城項目的準備工作都不得不停滯。
所以，公司接下來的主要任務就是招人，各種人才我們全都要。不惜一切代價，只要他是人才，能夠成爲公司的支柱，待遇我們可以敞開來談！”
“韓總，你就說需要我們做什麼吧！”
“沒錯，我們也清楚，公司最近比較困難，所以不管什麼工作，只要韓總吩咐一聲，我們不會有任何怨言。”
下面員工表達着自己的態度。
韓雨芸欣慰的點了點頭道：“從此刻開始，你們的身份都是hr，需要做的就是去招人。柳玉會將你們分到各個人才市場場館，以及招聘網站，你們每人負責一處，我希望你們能在最短時間內，把公司的框架給我支起來。”
之前要走的人他們已經儘量挽留，既然他們執意要走，那就慢走不送。
韓雨芸相信只要她求賢若渴，肯定會引來更多更優秀的人才。
柳玉先前就已經收集了最近的招聘市場，和比較火熱的招聘網站資料，分發了下去，讓每個人選擇自己合適的方式去搜羅人才。
衆人拿到資料後也不停歇，立即前去準備。
韓雨芸這邊也沒閒着，她有着更加重要的事情要做。
在這種情況下，她也化爲了hr，到處蒐羅人才。