聽完了閔靜超的解釋，衆人紛紛點頭。
顯然，這話從閔靜超嘴裏說出來，特別有說服力。
因爲閔靜超自己就是GOG的設計師，一直在負責數據和遊戲機制的平衡，在這方面的理解絕對是常人所不及的。
很多時候一個人能力如何，並不全都取決於他自身的天分或者努力，也取決於他所在的平臺。
當一個人到了合適的平臺，哪怕他的天分沒有多高，能力也會突飛猛進地增長。
而如果一個人天分很好，卻沒有合適的平臺，他的天分也很難被激活。
就像歷史上，爲什麼漢初那些名人全都扎堆地在一個小地方出現？
不是因爲這個小地方人傑地靈、孕育出了這麼多人才，而是因爲他們跟着劉邦，有一個足夠高的平臺，可以不斷地獲得提升。
同樣的，亂世出名將，也是因爲在頻繁的戰爭中他們成長得更快。
GOG就是一個絕佳的平臺，閔靜超在這裏歷練了這麼久，可以說是見證了這款遊戲的崛起與興盛，在不同的階段有不同的思考，久而久之，在這方面的理解已經非常深刻了。
當然，GOG的平衡性也不是毫無問題的，也經常被玩家詬病。
這是很正常的，畢竟強的英雄就要砍，但砍得少了不疼不癢，砍得多了又可能一刀砍廢；而弱的英雄，加強得少了沒有質變，加強得多了又可能突然強得不可收拾。
再加上不同玩家羣體之間本來就存在巨大的差異，一個英雄在魚塘局、高端局和職業賽裏面可能完全是不同的英雄，這更是讓平衡問題難上加難。
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但總體來說，閔靜超負責GOG的這段時間，在遊戲的平衡性方面做得還是比較不錯的，這一方面是因爲他能夠從DGE俱樂部的職業選手和專業戰術分析師那邊獲得建議，也可以從玩家羣體中聽取意見。
在深入思考FPS遊戲職業平衡性這個問題的時候閔靜超發現，FPS遊戲的職業設定最好還是不要照搬MOBA遊戲或者MMORPG遊戲，所以才做出了現在的這種設計方案。
至此，《彈痕2》的整個設計方案就都講解完畢了。
後續肯定還有很多工作，比如這張大地圖具體是一個什麼佈局，據點如何分佈，每個據點刷新的資源大概是什麼量級，玩家可用的特殊道具有多少……
不過這些就都有其他的設計師來幫忙完成了，比如大地圖那是關卡設計師的工作。
閔靜超作爲主設計師，只要保證大方向沒有跑偏就可以了。
會議室裏陷入了短暫的沉默，過了一會兒之後孫希說道：“我這邊沒問題了。”
其他設計師也沒再說什麼。
周暮巖看了看，也點了點頭：“好，那就這麼敲定了。”
如果是其他人的設計方案，可能這些設計師們還要再提一些問題，討論討論。
但閔靜超的這個方案確實沒什麼毛病可挑，畢竟履歷在這擺着。
一些創新的玩法雖然沒有先例，但它到底是成功還是失敗，誰也不敢打包票。
既然如此，還不如徹底地信任閔靜超和裴總。
萬一自己這邊一直提意見，遊戲失敗了那算誰的？
閔靜超看了看孫希：“那我就繼續細化方案了，麻煩你把要做的設計稿給組內的設計師們分配一下，盯一下進度，週一就開始寫設計方案了。”
孫希點了點頭：“好的，這是我分內的工作。”
他愣了一下，又問道：“週一？呃……週六呢？”
如果按照天火工作室的默認流程，遊戲剛立項的時候設計師們絕對是默認996的。
甚至有些設計師負責的設計方案比較多，在開會前一天要通宵改設計稿，確保開會的時候設計稿能夠如期完成。
雖說出現這種情況只能說明是工作量安排得不合理，但畢竟所有人都是這麼過來的，所以大部分設計師也都已經習慣了，沒有怨言。
所以孫希還以爲明天週六肯定要加班寫設計方案了，結果閔靜超根本沒提這個事情。
閔靜超理所當然地說道：“週末正常休息啊。”
“這……”孫希下意識地看了看周暮巖。
周暮巖輕咳兩聲：“閔兄弟，騰達那邊的工作模式我有所耳聞，不過……每家公司都有每家公司的情況，不能盲目照搬，對吧。”
“我們工作室這邊的設計師們不像騰達那邊能力那麼強，也習慣了慢工出細活，有時候多花點時間打磨一下，出來的方案細節更好。”
“要不我看這樣，閔兄弟你還是按照騰達那邊的工作作息，項目組其他人按我們工作室原本的流程來，你看怎麼樣？”
周暮巖顯然是不希望開這個口子的。
一方面是擔心遊戲的品質。
畢竟在他看來，騰達能假期拉滿那是因爲員工們的效率都很高，可天火工作室這邊的人效率可沒那麼高啊。
正常放假，沒有開發期的緊繃感，萬一開發節點無法完成那該怎麼辦呢？
另一方面也是怕影響其他人的心態。
週六大家都來加班了，反而《彈痕2》項目組這邊一個人都沒來，那別人是不是覺得不公平？也不想加班了？
時間就是金錢，遊戲開發同樣如此。好不容易摳出來的時間又這樣還回去，周暮巖覺得很心疼。
當然，他也不覺得自己虧待了這些人，畢竟遊戲賺錢分獎金的時候，他跟其他的老版相比，也一向大方。
閔靜超搖了搖頭：“我覺得沒有這個必要。”
“我相信天火工作室的設計師們也都是很強的設計師，包括美術、程序和其他的項目人員，也都是業內頂尖的。”
“之所以有時候進度慢，可能僅僅是因爲頻繁加班導致精神狀態低迷，身體也沒有達到完美狀態，所以無形中拖慢了效率。”
“我希望還是能按照騰達的開發模式來，正常工作時間之外嚴禁加班。”
“定工作計劃的時候按照正常的工作量來定，如果完不成就加人，如果再完不成那就延期。”
“裴總曾經說過，解決問題的方法有很多，但絕對不包括加班。加班只是表面上解決了暫時的問題，但從長遠來看，會引發很多新的問題。”
周暮巖遲疑了一下，最終還是點點頭：“好吧，那就這麼辦吧。”
遊戲方案都已經敲定了，就更犯不着因爲這種小事跟閔靜超發生爭執。