對於複試結果，陳亦煊和葉夢晨並沒有討論過。對葉夢晨來說，她已盡了全力，接下來的事情也就盡人事聽天命了。
而陳亦煊偷偷觀看過她的複試，對她的表現也是很滿意的，在他看來葉夢晨加入承揚已是板上釘釘的事情。
然而一直覺得自己很淡定的葉夢晨，在週一到來的時候，還是顯得有些緊張。
爲了能第一時間接聽到承揚人力資源部打來的電話，她甚至把一直都是來電震動狀態的手機調爲了來電鈴聲。
每一次手機鈴聲響起，她都把心提到嗓子眼，既興奮又忐忑。
突然覺得自己有些可笑，什麼大風大浪沒有見過？居然會因爲一個面試結果的電話而忐忑不安。歸根結底，她還是太希望能以自己的實力站在陳亦煊的身邊，與陳亦煊並肩作戰。
這邊葉夢晨爲了結果忐忑不安，心情緊張，那邊陳亦煊也在等待人力資源部遞過來的審批表。
在承揚，人事變動或任命都要總經理審批的。一般情況下，只要用人部門和人力資源部簽字確認，到了總經理這一塊都是走個過場而已。
所以很多時候，總經理都是看都不看就直接在總經理意見那一欄寫上同意兩個字並簽上自己的大名。
下午3點，柳經理拿着一疊厚厚的人事相關的審批表進入了陳亦煊的辦公室。
由於是年初，承揚人事變動還是比較大的，所以需要陳亦煊簽字的資料也是比較多。陳亦煊每籤一張表格之前，柳經理都會認真爲他解釋下表格的內容。
陳亦煊對自己的員工向來秉承着疑人不用疑用人不疑的原則，所以那些部門經理以下員工的變動，他從來都不過多關注，只要部門經理和人力資源部審覈通過了，他便會簽上自己的大名，走完這最後一道程序。
只是今天由於這疊資料裏關係到人力資源部經理的任命，所以陳亦煊簽字的時候也留了個心眼。
好不容易簽了十幾個名，終於看到了他最想看的那張表格了。看到表頭的時候，陳亦煊臉上不由自主露出了笑容。
只要他簽上自己的大名，葉夢晨過兩天就可以和他一起上下班啦。每天她都在自己的眼皮底下，辦公室戀情什麼的，想想都覺得很美妙。
想的很美的陳亦煊正想認真看下錶格里面試官對葉夢晨的評價，然後瀟灑地簽下自己的大名。
只是令陳亦煊沒想到的是，審批表上的名字，寫是卻不是葉夢晨！他以爲自己看錯呢，重新又看了一遍表格裏的任職崗位：人力資源部經理。
沒錯呀，他家葉小夢面試的不就是這個崗位！怎麼承揚招的居然不是她，而是什麼古凌薇？
這古凌薇又是從哪殺出來的程咬金？那天的複試，他是知道有兩個人蔘與，不過他關心的只有葉夢晨的表現，所以只看了葉夢晨的面試。至於這個什麼古凌薇，他倒是一點印象都沒有。
居然有人能在他的地盤上把他家親愛的給刷下去？陳亦煊倒想看看這半路殺出來的程咬金是何方神聖？他不服氣呢，他家葉小夢怎麼可能被人刷下去？
陳亦煊把人力資源部經理人選的審覈表單獨拿開，並未在上面簽字。這可看傻了柳經理，他有些兢兢戰戰地問：“C少，這個有什麼問題嗎？”
“先放着，晚點再說。”在他沒弄清楚具體情況之前，他也不好下定奪。他首先要做的，是瞭解下葉夢晨的這個競爭對手，看下對方是否真的能力超羣，能把葉夢晨給刷了下去。
如若對方真的有能耐，承揚也不可能放棄這樣的人才，至於葉夢晨那邊，他也要重新安排纔行。
不過陳亦煊始終堅信他家葉小夢就是這個崗位最適合的人選。不是因爲那是他女朋友，而是因爲他比誰都瞭解葉夢晨，比誰都清楚她的能力，也比誰都明白她和這個崗位有多麼匹配。
既然領導說要重新做定奪，柳經理也不敢多說什麼，手上的動作不停，繼續給陳亦煊過其他的審批表。
等到柳經理終於完成任務，準備走出總經理辦公室的時候，陳亦煊突然叫住他：“柳經理，你把古凌薇的簡歷發給我看下，包括她的個人資料，越詳細越好。”
“好的，C少，我這就回去準備。”抱着資料走出陳亦煊的辦公室，柳經理還在納悶怎麼C少對人力資源部經理這個崗位如此重視？
其實對柳經理來說，在葉夢晨和古凌薇之間，他也更爲看好葉夢晨。但終究做決定的人不是他，是胡總監。往後新進來的人力資源部經理也是直接對胡總監負責，所以胡總監看上的是古凌薇，他也不好多說什麼。
陳亦煊要古凌薇的資料，柳經理動作很快，一從66樓回到52樓，就趕緊讓招聘專員把古凌薇的資料打包發給了他，他立馬給陳亦煊轉發過去。
看完古凌薇的資料，陳亦煊的第一感覺是：從這人的簡歷上不難看出這是一個華而不實的人。雖然簡歷比他家親愛的漂亮，至少留過學，喝過洋墨水，可這XXX大學是什麼鬼學校？他只知道XX大學，對XXX大學還真一無所知呢。
於是陳亦煊打開搜索引擎，在教育部的涉外監管信息網搜索了下古凌薇簡歷上提到的大學，不出意外顯示不出任何信息。
陳亦煊算是看明白了，這人就是想着去國外渡一層金回來，結果卻去成了野雞大學。這樣的學校也好意思寫出來？關鍵是承揚的工作人員居然沒有發現？這是工作疏忽，還是對推薦古凌薇的人太信任？
不過簡歷上除了學歷這一塊讓人忍俊不禁，其他地方寫得倒是還挺像那麼一回事。尤其是工作經驗，確實比葉夢晨的高大上了許多。
葉夢晨的工作經驗來自柏氏，而且只是柏氏人力資源部一個普通員工，連主管都談不上。不過爲了體現自己的不普通，葉夢晨還是把自己在柏氏負責的幾個大事件都列舉了上去。用事實證明雖然她只是一個普通員工，但她做的事情並不普通。許多大事件都是她全權負責的，而且效果很顯着。
但人家古凌薇寫的則是國內某家上市公司的人力資源部經理。就以往的任職崗位來說，確實比葉夢晨的高大上了些。